之前在面试某家智能硬件类公司时，前几轮技术面试都聊得很开心，但到了HR那里，由于自己没有高并发的经验，HR对他的能力十分怀疑，最后虽然给了他期望薪资 ，给的却是普通开发的岗位。
3、创始人策略过于激进张兰是一个很有心气的女人，这样的心气让她放弃加拿大绿卡回国创业，也让她胆敢卖掉三家酒楼创办俏江南，但成也萧何败萧何 ，最后也让她走上了不归路 。2 、定位错误，没有及时转型刚开始时，俏江南的定位还是比较准的，虽然走的是高档餐饮，但还是以大众消费为核心，很快就成为了家喻户晓的知名企业。
接着，张兰在北京国贸的高档写字楼里，开了一家以川剧变脸脸谱为Logo的餐厅 ，这就是后来大家熟知的“俏江南” 。而俏江南的经营受到金融危机影响，急需资金支持。除此之外，张兰还得八面玲珑，多方应酬，“来的都是客，全凭嘴一张 。
以往俏江南开店，成本在1000万到3000万元之间 ，取中间值计算，3亿元意味着俏江南一年少开15家(后来俏江南将开店成本控制在500万元)，这就意味着扩张速度被大幅减缓。10年前俏江南还能以笔筒沙拉、江石滚肥牛等菜式吸引顾客，但10年后还是只有这些菜式，而且质量也直线下降，价格又贵，怎么留得住客户?在知乎上，“俏江南是如何衰落”共有134个回答，每一个回答都直指俏江南的菜式并不可口、服务不够周到。
和我一起打工的都是印度裔的男人，但人家一片儿都不会帮你搬。
document.writeln('关注创业、电商、站长，扫描A5创业网微信二维码，定期抽大奖。 瓶身附有设计一个二维码，以便人们了解缺水地区的详细信息，改变了15家工厂45组装配生产线 ，每天生产5000万瓶半瓶装饮用水，销往7万家超市、便利店。
消费者购买的同时即体现了帮助缺水地区的善举，简单直接，具有高度的参与性和积极性。”“买一半的水，还能做公益，意义很大。
”每一位参与这项公益活动的人都发自内心地支持LifeWater的“半瓶水”。这是一瓶神奇的水!这是一个独特的创意案例。
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